MEOGROUP Luxembourg

Meogroup Luxembourg supporta le aziende proponendo talenti adatti alle loro esigenze, per missioni di breve durata così come per bisogni a lungo termine o posizioni permanenti.

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Dati chiave

  • 2023

    Anno di fondazione

  • 4

    Competenze professionali

  • 10

    Settori

Un partner di fiducia

MEOGROUP è oggi un partner di riferimento in Lussemburgo, supportando le aziende nell’implementazione di soluzioni su misura in ambito recruiting e consulenza, al centro delle funzioni finanza, acquisti, supply chain, gestione di progetto, digitalizzazione e gestione dei dati.

Settori supportati

  • Assicurazioni & Mutue
  • Salute & Pharma
  • Edilizia, Immobiliare & Assetto del territorio
  • Mobilità & Auto
  • Retail & Distribuzione
  • Aerospaziale, Difesa & Sicurezza
  • Energia & Ambiente
  • Appalti pubblici
  • Servizi

I nostri punti di forza

  • 01

    One-Stop-Shop

    Advisory, Consulting e Recruiting: un unico interlocutore, una relazione semplice.

  • 02

    Radicamento sul campo

    Una conoscenza concreta delle professioni e delle condizioni sul campo per soluzioni pragmatiche.

  • 03

    Team lussemburghese impegnato

    Un team locale vicino alle sfide e alla vostra realtà.

Il nostro team

Incontra i nostri team

Andrea BRAVO

Andrea BRAVO

Country Director

Ibrahima THIAM

Ibrahima THIAM

Business Manager

Danila DI DIO

Danila DI DIO

Partner Belux

Patrick GILIS

Patrick GILIS

Partner Belux

I nostri valori

Ciò che ci anima

  • DNA intrapreneuriale

    Una partecipazione azionaria dei dipendenti maggioritaria (oltre 70 manager azionisti) che garantisce indipendenza, libertà d’azione e pieno allineamento con gli interessi dei nostri clienti e dei nostri team.

  • Acceleratore di carriera

    Progetti sfidanti, ambienti vari, vicinanza manageriale e percorso di carriera strutturato: coltiviamo l’ambizione e la performance collettiva per ogni collaboratore.

  • Performance collettiva

    La nostra cultura aziendale unisce rigore e solidarietà: diamo opportunità a persone di talento e impegnate, valorizzando l’iniziativa e il successo condiviso.

  • Impegno di RSI concreto

    Percorso SBTi impegnato, indice di parità F/H 75/100, 49% di donne nei team e oltre 150 giorni di volontariato di competenze all’anno per un impatto duraturo.

La vita dell'agenzia

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Le nostre offerte di lavoro

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18 Bd de Kockelscheuer,

1821 Gasperich Lussemburgo

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